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De la Uz y las empresas Icon Group, Valor Indirecto (Grupo Reacciona) y Davinchi Diseño firmaron el acuerdo, que ya han suscrito Carrefour, LG y BQ previamente

Las Rozas suma tres empresas más al plan de inserción laboral de desempleados a través de la Agencia de Colocación

Cuando tengan procesos de selección de personal abiertos, la Bolsa de Trabajo del Ayuntamiento será la primera opción de contratación

Un total de 87 roceños encontraron trabajo el pasado mes de marzo y Las Rozas registró la mayor bajada del paro de la zona noroeste

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Tres empresas más se han adherido al plan municipal de inserción laboral de desempleados de Las Rozas, puesto en marcha por el Ayuntamiento de Las Rozas

Tras Carrefour, LG y BQ, llegan Icon Talent (que pertenece a Icon Group, empresa de tecnología sanitaria), Valor Indirecto (del Grupo Reacciona) y Davinchi. Las personas inscritas en la Bolsa de Empleo del Ayuntamiento de Las Rozas serán la primera opción de contratación para las necesidades laborales que tenga estas compañías a lo largo del próximo año para sus instalaciones en el municipio. El alcalde de Las Rozas, José de la Uz, y la directora de Icon Talent, Mercedes López Riquer; el director general de Valor Indirecto, Roberto Trujillo, y José Luis Bueno, Director de Davinchi Diseño, firmaron hoy sendos convenios de colaboración para facilitar la incorporación laboral de desempleados vecinos del municipio de Las Rozas de Madrid a través de la Agencia de Colocación, que remitirá a estas empresas los perfiles acordes a sus puestos vacantes para los procesos de selección.

Con estos acuerdos, ya son seis las empresas que se han sumado al plan de inserción laboral del Ayuntamiento de Las Rozas, plan que contempla, entre otras medidas, la propia creación de la Agencia de Colocación, que comenzó a funcionar hace casi un año, en abril de 2017. Carrefour fue, en septiembre del año pasado, la primera empresa que acordó cubrir sus necesidades de empleo con residentes de Las Rozas. El mes pasado lo hicieron LG y BQ y hoy, las ya mencionadas

Una reducción del 2,68%

En la actualidad en Las Rozas hay 3.163 personas sin empleo, según datos correspondientes al mes de marzo de este año, mes en el que se ha reducido esta cifra en 87 personas, lo que supone una disminución del 2,68%, el mejor dato de las ciudades y localidades del noroeste.

Una vez puestos en marcha estos convenios, las empresas comunicarán al Ayuntamiento sus necesidades de contratación, así como los requisitos y el perfil laboral requerido. Por su parte, el Consistorio, a través de la Concejalía de Economía y Empleo, enviará a la empresa una selección de candidatos inscritos en la Agencia de Colocación del Municipio que cumplan con el perfil demandado. El convenio tendrá una duración de un año desde la fecha de formalización y se irá prorrogando por períodos anuales siempre y cuando las dos partes estén conformes.

El balance de actuación de la nueva Agencia de Colocación cuando se cumple casi un año de su puesta en marcha arroja datos muy positivos. Así, ha tramitado ofertas de trabajo procedentes de 130 empresas, que se han dirigido a este nuevo servicio municipal para buscar los mejores perfiles profesionales, a las que ha puesto en contacto con 420 candidatos en este proceso. Y en su casi primer año de vida, ha conseguido 139 contratos. Dicho de otro modo, un total de 139 roceños han encontrado un puesto de trabajo gracias a la mediación de la nueva Agencia de Colocación.

Gracias a este servicio, los demandantes de empleo pueden, de manera totalmente gratuita, registrar su Curriculum Vitae (con un asesoramiento para su elaboración si lo requieren) en una base de datos o bolsa, de forma online a través de la web del Ayuntamiento (www.lasrozas.es) o de manera presencial con los técnicos en el Centro Municipal de El Cantizal. Una vez realizado este paso, les facilita el proceso de búsqueda de empleo, permitiéndoles optar a las ofertas de empleo que, a su vez, las empresas radicadas en la ciudad han trasladado a la agencia para su gestión.

@laquincena

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